Her kuruluş belirli yasalara tabidir. Bunlara uyulmaması şirketin hızlı ölümüne yol açar. Modern organizasyon teorisinde 8 temel yasa vardır.
Talimatlar
Aşama 1
Sinerji yasası. Tüm organizasyonun özellikleri, elemanlarının özelliklerinin "cebirsel toplamını" aşıyor.
Adım 2
En Az Yasası. Bütün bir organizasyonun istikrarı, bireysel unsurlarının minimum istikrarı ile belirlenir.
Aşama 3
Kendini koruma yasası. Herhangi bir kuruluş, yıkıcı etkinin dış ve iç faktörlerine direnmek için tüm potansiyelini kullanır.
4. Adım
Kalkınma kanunu. Gelişim sürecindeki herhangi bir kuruluş, maksimum toplam potansiyele ulaşmaya çalışır.
Adım 5
Bilgi siparişi yasası. Kuruluş, dış ve iç çevre faktörleri hakkında ne kadar fazla bilgiye sahip olursa, onlara o kadar etkili bir şekilde direnecektir.
6. Adım
Analiz ve sentezin birliği yasası. Herhangi bir kuruluş, mevcut yapı ve işlevi sürekli analiz ederek ve sentezleyerek faaliyetlerini daha ekonomik hale getirmeye çalışır.
7. Adım
Kompozisyon yasası. Herhangi bir kuruluş, tüm ölçeklenebilir aşamalarda tutarlı hedeflere sahip olmalıdır.
8. Adım
Orantılılık yasası. Bu yasa, kurucu unsurlar arasında gerekli belirli bir ilişkinin yanı sıra orantılılıklarının, bağımlılıklarının ve yazışmalarının kurulmasından oluşur.
