Artık kimse için bir sır değil: Rusya Federasyonu Başkanı Vladimir Putin, emeklilik reformunu planlarken, hükümetin birkaç yıllık reform uygulaması için ülke bütçesi için olumlu bir finansal sonuç beklediğini, ancak birkaç yıl sonra, şok edici bir açıklama yaptı. cumhurbaşkanlığı değişiklikleri, bu emeklilik olaylarının tam tersi sonuçlara yol açabileceği ortaya çıktı …
Emeklilik reformunu yumuşatmak için cumhurbaşkanlığı değişiklikleri
Rusya'da emeklilik reformu konusundaki olası değişiklikler için tüm seçenekleri göz önünde bulunduran Başkan Vladimir Putin, bir dizi düzeltici nokta getirmeyi önerdi:
1. Kadınların sadece işte değil, aile içinde de çalıştıklarını göz önünde bulundurarak, bunlar: çocuk bakımı, ev işleri, aile ve ev bakımı, cumhurbaşkanı, insanlığın zayıf yarısının emeklilik yaşının 63'e değil, emeklilik yaşının yükseltilmesinde ısrar etti, ama sadece 60 yıl. Aynı zamanda, erkekler için emeklilik yaşı daha önce önerilen 65 yıl içinde kalmaktadır.
2. Önümüzdeki iki yıl içinde emekli olacak işçilere yeni emeklilik yaşından altı ay önce emekli olma hakkının verilmesi istenir. Örneğin, Ağustos 2020'de emekli maaşı hak kazanan bir çalışan, bunu Şubat 2020'de yapabilecek.
3. Erken emeklilik ödeneği alabilmek için iş deneyimi şu şekilde olacaktır: kadınlar için - en az 37 yıl, erkekler için - 42 yıl.
4. Kırsal alanda yaşayan ve belirtilen alanda en az 30 yıl deneyime sahip olan çalışmayan emekliler, 01.01.2019 tarihinden itibaren halihazırdaki sigortalı emekli maaşının sabit tutarına yüzde 25 oranında ek alacaklardır.
5. Çalışması belirli bir tehlike, artan ciddiyet, yaralanmalar ve diğer faktörler (gaz kirliliği, radyasyon arka planı, gürültü seviyesi, aydınlatma vb.) ile ilişkili olan işçiler için emeklilik yardımlarının muhafaza edilmesi öngörülmektedir. Madencilik, kimya endüstrilerinin tehlikeli koşullarında ve ayrıca metalurji, cam endüstrilerinde, petrol ve gaz, kömür ve şeyl işleme tesislerinde, patlayıcı, selüloz vb. imalatında sıcak fiyatlarla çalışan kişiler. diğer Rus vatandaş kategorileri için: Çernobil kurbanları, Kuzey'in yerli halkları vb.
6. Resmi olarak emeklilik öncesi olarak kabul edilen yaş, çalışanın emekli olmasından 5 yıl önce belirlenmiştir. Bu vatandaş kategorisi, işsizlik ödeneği miktarını iki katına çıkarma hakkına sahip olacaktır. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nda da değişiklikler yapıldı: 01.01.2019 tarihinden itibaren emeklilik öncesi yaştaki kişiler için, işyerinde, işyerinde bir poliklinikte tıbbi muayeneden geçmeleri için iki ücretli gün sağlanacaktır. ikamet yeri.
7. Emeklilik öncesi yaştaki bir çalışanı işe almayı reddeden veya işten çıkaran işverenler, idari ve hatta bazı durumlarda cezai sorumlulukla karşı karşıyadır.
8. Emekli maaşı bekleyenler ve üç veya daha fazla çocuğu olan kadınlar. Böylece 3 veya 4 çocuk yetiştiren anneler, olması gerekenden 3 veya 4 yıl önce emekli olabilecekler. Beş veya daha fazla çocuğu olan kadınlar ise 50 yıl sonra emekli olacak.
Emeklilik reformunun olumlu yönleri
Başkan, V. Putin'e göre kaçınılamayan emeklilik reformunun olumlu yönlerinin aşağıdakiler olarak düşünülmesi gerektiğini kaydetti:
1. Reform, çalışmayan emekliler için emeklilik ödemelerinde yıllık bir artışa yol açacaktır.
2. İşsizlik oranındaki düşüşün ve bunun sonucunda Rusların yaşam beklentisinin artmasının arka planına karşı ülkemizde ekonomik büyümenin istikrara kavuşacağını tahmin ediyoruz.
3. Ana hedefe ulaşmak, istikrarlı bir emeklilik sisteminin yanı sıra Rusya'daki hem mevcut hem de gelecekteki emekliler için emeklilik ödemelerinde bir artış sağlamaktır.
