Pahalı bir satın alma veya belirli hizmetler için ödeme için acilen paraya ihtiyacınız varsa, işte bir kredi alabilirsiniz. Bu durumda, işveren sizinle ilgili gerekli tüm bilgileri zaten bildiğinden, birçok belge toplamanıza ve mali durumunuzu doğrulamanıza gerek yoktur. Ancak burada da tuzaklar var.
Talimatlar
Aşama 1
Şirketin başkanına yönelik olarak, ne kadar paraya ve neye ihtiyacınız olduğunu belirten bir açıklama yazın. Mektubunuzu inceleme için gönderin. Talep edilen miktara göre bu maliyetlerin fizibilite çalışması yapılacaktır. Olumlu bir cevap olması durumunda, direktör, muhasebe departmanına gönderilen başvurunuz üzerine bir emir vermek veya bir karar yazmakla yükümlüdür.
Adım 2
Kredi sözleşmesinin hazırlandığı temelde kredi fonlarının sağlanmasına ilişkin koşulları tartışın. Faizsiz bir kredi verilirse, kişisel gelir vergisini hesaplamak ve ödemekle yükümlü olduğunuz bir faydanız olduğuna dikkat edilmelidir. Vergiden kaçınmak istiyorsanız, yöneticinizle düşük bir faiz oranı için pazarlık yapın.
Aşama 3
Kredi sözleşmesini imzalayın ve parayı elinize alın. Parayı kasiyere nakit olarak iade edebilir veya borcun maaşlarının bir kısmında stopaj için bir başvuru yazabilirsiniz. İşverenin sadece kredi verme hakkına sahip olduğuna dikkat edilmelidir, bu nedenle sözleşmeyi imzalamadan önce metninde "kredi" kelimesinin bulunup bulunmadığını kontrol edin. Aksi takdirde hem işletme hem de sizin için bazı zorluklar ortaya çıkabilir.
4. Adım
Maaş kartı için banka kredisi alın. Bu borç verme yöntemi, işletmeleri ücret vermek için kredi kurumlarıyla işbirliği yapanlar arasında oldukça popülerdir. Bu durumda pasaport ile banka şubesine başvurmanız ve başvuru formunu doldurmanız yeterlidir. Kural olarak, ek belgelere gerek yoktur. Aynı zamanda düşük faizli ihtiyaç kredisi veya kredili mevduat hesabı alacaksınız ve geri ödemesi maaş kartınızdan otomatik olarak yapılacaktır. Unutulmamalıdır ki, işveren ödemeleri geciktirirse sizden gecikme ücreti alınmayacaktır.
