Her şirketin muhasebe departmanı, genellikle çalışanların ortalama maaşı hesaplaması gerektiği gerçeğiyle karşı karşıyadır. Büyüklüğü, kullanılmayan tatil için ödemeleri hesaplamak ve bir çalışanın bir iş merkezine kaydedilmesi durumunda işsizlik ödeneği miktarını belirlemek için kullanılır.
Bu gerekli
kuruluş çalışanları, hesap makinesi, üretim takvimi, iş mevzuatı ile ilgili muhasebe verileri
Talimatlar
Aşama 1
Ortalama ücretin hesaplanması için süreyi belirleyin. Belirli bir çalışanın çalıştığı gerçek zamana bağlıdır. Tipik olarak, muhasebe departmanı muhasebecisi on iki ayı dikkate alır. Çalışan işletmede, örneğin altı ay çalıştıysa, bu süre yarım yıldır.
Adım 2
Çalışanın tahmini çalışma süresi için maaş miktarını hesaplayın. Bu çalışan tarafından iş görevlerinin yerine getirilmesi için alınan tüm ödemelerden oluşur. Bunlara, maaş bordrosu ile teyit edilen primler, ödenekler dahildir. Ancak maddi yardım ve hediye parası bu tutara dahil değildir.
Aşama 3
Fatura dönemi için fiilen çalışılan gün sayısını belirleyin. Bunlara sadece iş günleri dahildir, tatiller ve hafta sonları dahil değildir. Her aydaki günleri hesaplayın ve sayıyı on iki ay üzerinden toplayarak genel toplamı bulun.
4. Adım
Bu uzmanın ortalama günlük kazancını hesaplayın. Fatura dönemi için alınan ücret tutarının, çalışanın on iki ay boyunca fiilen çalıştığı gün sayısına bölünmesiyle belirlenir.
Adım 5
Bir önceki aydaki çalışma günlerinin sayısına karar verin. Bir çalışanın ortalama günlük maaşının büyüklüğü, ortalama aylık maaşı hesaplamak için kullanılır. Uzmanın ortalama günlük kazancını belirli bir aydaki gün sayısıyla çarpın. Elde edilen sonuç, bir çalışanın aylık ortalama kazancı olacaktır.
6. Adım
Kuruluşunuzdaki tüm çalışanlar için ortalama aylık ücreti belirlemeniz gerektiğinde, tüm çalışanlar için maaş bordrosunu hesaplayın. Her uzmanın ortalama aylık maaş tutarından oluşur. Bu nedenle, yukarıda açıklanan yöntemi kullanarak her çalışan için ayrı ayrı ortalama kazancı bulmanız ve sonuçları toplamanız gerekir. Ücret fonunu çalışan sayısına bölün ve şirketiniz için çalışanların ortalama ücretini hesaplayın.
