Emek değişimi karlı bir iş olabilir. İstihdamın azaldığı dönemlerde, insanlar size iş ve açık pozisyon aramak için gelecekler. İşverenlerin de pozisyonları dolduracak kişileri bulmak için yardımınıza ihtiyacı olacak.
Bu gerekli
- - Başlangıç bütçesi;
- - iyi pazarlama;
- - bina;
- - iş arayanlar.
Talimatlar
Aşama 1
Mali durumunuzu düşünün. Başlangıç sermayesine ihtiyacınız varsa, Küçük İşletme Yönetimi ile görüşün. Size başlangıç sermayesi verme kararını tartışırken, size yardımcı olabilecek diğer kuruluşlara yönlendirilebilirsiniz.
Adım 2
Fiyatlandırma yapısını (işe alma için) bölgenizde tanıdığınız kişilerle tartışın. Ayrıca diğer işletmelerin ve iş bulma kurumlarının çalışmalarını da analiz edebilirsiniz.
Aşama 3
Bir işe başlamadan önce yerine getirilmesi gereken yasal sorunları tartışmak için ilçenizin avukatıyla görüşün. Örneğin, ne tür bir lisansa ihtiyacınız var?
4. Adım
Şirketinizin merkezinin nerede olacağına karar verin. Konum iş arayanlar için uygun olmalıdır. Tabii ki, işletme karlı olmadan önce maliyetlere katlanacaksınız, bu yüzden hızlı olmaya çalışın.
Adım 5
Yerel telefon şirketinize başvurun. Özel bir iş telefonu hattına ihtiyacınız olacak. Yeni müşterilerden sorular almak için sesli mesaja veya telesekreter de ihtiyacınız olabilir. Pazarlamaya yeterince zaman ayırın. İşe uygun çalışanları bulmak için çaba gösterin.
6. Adım
İlanlarınızı gazetelere ve internete koyun. Bu, iş arayan insanları çekecektir. Çalışanlarınızın da ayrı bir ödül için müşteri arayışına katılmasına izin verin.
7. Adım
Yerel ticaret odanıza kaydolun. İş piyasasını teşvik etmenize yardımcı olacaktır. Yerel işletmeleri ziyaret edin. Şirketinizin hizmetlerini kullanmanın faydalarını açıklayın. İş fuarları düzenleyin ve organizasyonel toplantılara ve açık ev günlerine ev sahipliği yapın. Bütün bunlar, emek mübadelenizin daha da refahına yardımcı olacaktır.
