Mal Kıtlığı Nasıl Kaydedilir

İçindekiler:

Mal Kıtlığı Nasıl Kaydedilir
Mal Kıtlığı Nasıl Kaydedilir

Video: Mal Kıtlığı Nasıl Kaydedilir

Video: Mal Kıtlığı Nasıl Kaydedilir
Video: Keşke Daha Önce Öğrenseydik Dediğimiz Zaman Kazandıran 14 Bilgisayar Tüyosu 2024, Nisan
Anonim

Envanter sonuçlarına göre nakliye, depoda depolama veya satış sırasında mal sıkıntısı ortaya çıkabilir. Maddi varlıkların envanteri, başkanın emriyle atanan bir komisyon tarafından gerçekleştirilir.

Mal kıtlığı nasıl kaydedilir
Mal kıtlığı nasıl kaydedilir

Bu gerekli

envanter kalemlerinin envanter listesi

Talimatlar

Aşama 1

Envanter sonuçlarına dayanarak, envanter kalemlerinin envanter listesine dayanarak bir harmanlama beyanı hazırlayın. Bu belge komisyon üyeleri tarafından imzalanmalıdır. Eksikliğin toplam miktarını hesaplayın. Malların doğal kaybını E = T x N / 100 formülüne göre belirleyin, burada: - T - satılan malların maliyeti; - N - doğal kayıp oranı,% Referans kitaplarından doğal kayıp oranlarını belirleyin Her ürün türü için. Muhasebe verilerine göre satılan malların maliyetini alın.

Adım 2

Belirlenen kıtlığın tüm tutarını kaydederek yazın: - Borç hesabı 94 "Değerli eşyalara verilen hasardan kaynaklanan eksiklikler ve kayıplar", Kredi hesabı 41 "Mallar". 94 numaralı hesabın kredisinden 44 numaralı hesabın borcuna "Satış giderleri" hesaplanan eksikliği doğal yıpranma oranları sınırları dahilinde alın. Doğal kayıp normlarını aşan eksiklikleri, kurulurlarsa suçlular pahasına tazmin edin veya posta yoluyla diğer masrafların bileşimine dahil edin; - Hesap borcu 73.2 "Maddi zararın tazmini için personelle yapılan yerleşimler" (91.2 "Diğer maliyetler"), Kredi hesabı 94.

Aşama 3

Keşfedilen mal kıtlığı ile ilgili olarak suçlu mali sorumlu kişilerden açıklayıcı notlar alın. Çalışanlar, kıtlık gerçeğini yazılı olarak kabul etmeli ve maddi hasar miktarını ücretlerden kesmelidir. Kıtlığın neden olduğu maddi zararı tazmin etmek için faillerin ücretlerinden kesinti yapılmasına ilişkin bir emir hazırlayın.

4. Adım

Suçlunun maaşından düzenlenen talimata göre aylık olarak stopaj, ortalama kazancına eşit ise maddi zarar. Çalışanın aylık ortalama gelirinin %20'sinden fazlasını alıkoyamazsınız (Madde 138 İş Kanunu). Çalışan kıtlık gerçeğini kabul etmezse veya kıtlık, ortalama kazancından daha yüksek bir miktardaysa, o zaman ondan ancak mahkeme kararı ile geri alınabilir.

Önerilen: