100'den fazla çalışanı olmayan şahıslar, tek bir tahakkuk eden gelir vergisi öderler. İşe alınan çalışanlar için Emeklilik Fonuna, Sosyal Sigorta Fonuna, Federal ve Bölgesel MHI Fonuna (07.24.09 tarih ve 212-F3 sayılı Federal Kanun) katkıda bulunmaları gerekmektedir.
Bu gerekli
- - Rusya Federasyonu Emekli Sandığı ile anlaşma;
- - MHIF ve TOMS ile anlaşma;
- - Sosyal Sigortalar Fonu ile bir anlaşma.
Talimatlar
Aşama 1
Bireysel girişimci olarak kaydolduktan sonra, Rusya Federasyonu Emekli Sandığı, Sosyal Sigortalar Fonu, Federal ve Bölgesel Zorunlu Sağlık Sigortası Fonu ile iletişime geçin. Bir başvuru yazın, IP belgelerinizi sunun. Belirtilen hesaplarda her ayın 15'ine kadar yapmakla yükümlü olduğunuz işe alınan çalışanlar için katkı paylarının transferi için sizinle bir anlaşma yapılacaktır.
Adım 2
Tüm vergiler, vergi indirimleri ve üç aylık vergi raporlaması konusunda deneyimli bir muhasebeci tarafından listelenmelidir.
Aşama 3
Tüm katkılar işveren tarafından ödenir. Kişisel gelir vergisi, çalışanın maaşından kesilir. 1966 ve daha büyük doğumlu bir çalışanı kabul ettiyseniz, %14'ünün tamamının emekli maaşının sigorta kısmına aktarılması gerekir. 1967 ve daha genç çalışanlar için, emekli maaşının %8'ini sigortalı kısmına, %6'sını finanse edilen kısma aktarın.
4. Adım
FFSS'ye işveren olarak kaydolduğunuzda, kişisel yaralanma sigortası vergisinin yüzde oranını öğreneceksiniz. Her bölge, her bir ayrı faaliyet türü için, sözleşmede belirtilecek olan kendi faiz oranına sahiptir.
Adım 5
Tüm tutarları çalışanın maaşına göre hesaplayın. Genel hesaplamada sosyal yardımları, maddi yardımları, bir kerelik ödemeleri dikkate almayın.
6. Adım
Örneğin, 1980 doğumlu bir çalışan sizin için çalışıyorsa ve 10.000 ruble maaş alıyorsa, hesaplama şöyle görünecektir. Kişisel gelir vergisi 1300 rubleye eşit olacaktır. Bu tutarı maaşınızdan keseceksiniz. Emeklilik maaşının sigorta kısmı için% 8 veya 800 ruble, emekli maaşının finanse edilen kısmı için 600 ruble veya% 6 olmak üzere% 14'ünü emeklilik fonuna aktarın. Toplamda, Emekli Sandığına 1400 ruble aktarmanız gerekmektedir, ancak bu tutar maaştan düşülmez, ancak işverenin, yani sizin pahasına ödenir, ancak çalışanın kişisel gelir vergisinden önceki maaşı dikkate alınır. temel ücret.
